Dagen Bijgehouden: %s
#2UPJ99JY0
Bienvenidos al mejor club de LATAM | Grupo de Wp | No Tóxicos | Competitivo|Ser Competitivo|R29|Llenemos A La Puerca
Clubvooruitgang over tijd. De totale trofeeën zijn de som van de trofeeën voor alle leden van de club.
+1,050 recently
+1,050 vandaag
+7,289 deze week
+230,736 dit seizoen
Laden..
Algemene Info | |
---|---|
Trofeeën | 1,151,360 |
VereistVereiste Trofeeën | 35,000 |
BereikTrofeebereik | 19,676 - 47,425 |
Type | Open |
Leden | 30 / 30 |
Clubleden | |
---|---|
Leden | 20 = 66% |
Oudsten | 7 = 23% |
Co-voorzitters | 2 = 6% |
Voorzitter | [ᵀᴳ] ΜΔŘĆØ |
Algemene Statistieken (#L2V0Y8PJ) | |
---|---|
Position | 12 |
Trofeeën | 40,922 |
Rol | Senior |
Algemene Statistieken (#UURJGCLG) | |
---|---|
Position | 21 |
Trofeeën | 37,116 |
Rol | Vice President |
Algemene Statistieken (#PRUVGVVU) | |
---|---|
Position | 23 |
Trofeeën | 36,694 |
Rol | President |
Algemene Statistieken (#2GG8R2LQ0) | |
---|---|
Position | 24 |
Trofeeën | 34,486 |
Rol | Senior |
Algemene Statistieken (#U82CG92) | |
---|---|
Position | 25 |
Trofeeën | 34,058 |
Rol | Vice President |
Algemene Statistieken (#PQ8PGJ9RL) | |
---|---|
Position | 26 |
Trofeeën | 33,283 |
Rol | Senior |
Algemene Statistieken (#29CQVQ00) | |
---|---|
Position | 27 |
Trofeeën | 31,664 |
Rol | Senior |
Algemene Statistieken (#29J2LCR08) | |
---|---|
Position | 28 |
Trofeeën | 21,585 |
Rol | Senior |
Algemene Statistieken (#8QP9YCUJP) | |
---|---|
Position | 29 |
Trofeeën | 20,793 |
Rol | Member |
Algemene Statistieken (#G8R89L82L) | |
---|---|
Position | 30 |
Trofeeën | 19,676 |
Rol | Senior |
Algemene Statistieken (#22RLVVR0R) | |
---|---|
Trofeeën | 44,392 |
Rol | Member |
Algemene Statistieken (#RU9QPUQY) | |
---|---|
Trofeeën | 38,224 |
Rol | Member |
Algemene Statistieken (#R9UV29GV) | |
---|---|
Trofeeën | 40,339 |
Rol | Member |
Algemene Statistieken (#8RPP8L0L) | |
---|---|
Trofeeën | 39,126 |
Rol | Member |
Algemene Statistieken (#8R9PJ00UQ) | |
---|---|
Trofeeën | 31,424 |
Rol | Member |
Support us by using code Brawlify