已記錄天數:%s
#200GC8JR
Afk players.Klan ni aktiven vec propadu klan og igralcev R.I.P
戰隊總盃數的發展情形。總盃數是所有成員的盃數總和。
+50 recently
+60 今天
+1,486 本周
+3,141 本賽季
載入中...
一般資料 | |
---|---|
盃數 | 185,427 |
需求所需獎盃 | 0 |
範圍盃數範圍 | 2,203 - 23,847 |
類型 | Invite Only |
成員數 | 24 / 30 |
職位資料 | |
---|---|
隊員 | 22 = 91% |
資深隊員 | 1 = 4% |
副隊長 | 0 = 0% |
隊長 | MR. Pirla "/ |
一般資料 (#LJUQU29Q) | |
---|---|
Position | 2 |
現在盃數 | 21,013 |
職位 | President |
一般資料 (#9CLJCCVUV) | |
---|---|
Position | 3 |
現在盃數 | 15,978 |
職位 | Member |
一般資料 (#8JV2Q2GJV) | |
---|---|
Position | 4 |
現在盃數 | 13,872 |
職位 | Member |
一般資料 (#8Y2RYR0CP) | |
---|---|
Position | 5 |
現在盃數 | 10,351 |
職位 | Member |
一般資料 (#2GLV0JR28) | |
---|---|
Position | 6 |
現在盃數 | 9,747 |
職位 | Member |
一般資料 (#G88UU0QQ) | |
---|---|
Position | 7 |
現在盃數 | 9,640 |
職位 | Member |
一般資料 (#8PRYJ9C9G) | |
---|---|
Position | 8 |
現在盃數 | 9,547 |
職位 | Member |
一般資料 (#9029YUVPY) | |
---|---|
Position | 9 |
現在盃數 | 9,136 |
職位 | Member |
一般資料 (#8VCG8088P) | |
---|---|
Position | 10 |
現在盃數 | 7,188 |
職位 | Member |
一般資料 (#8RGLPQ8GY) | |
---|---|
Position | 11 |
現在盃數 | 7,178 |
職位 | Member |
一般資料 (#PPLU8L822) | |
---|---|
Position | 12 |
現在盃數 | 6,781 |
職位 | Member |
一般資料 (#88LYRLP9G) | |
---|---|
Position | 13 |
現在盃數 | 5,877 |
職位 | Senior |
一般資料 (#8P08VCVJR) | |
---|---|
Position | 14 |
現在盃數 | 4,739 |
職位 | Member |
一般資料 (#8QUY82U80) | |
---|---|
Position | 15 |
現在盃數 | 4,302 |
職位 | Member |
一般資料 (#8PYUR8VYU) | |
---|---|
Position | 16 |
現在盃數 | 3,931 |
職位 | Member |
一般資料 (#8RU98LPQL) | |
---|---|
Position | 17 |
現在盃數 | 3,306 |
職位 | Member |
一般資料 (#U28CJ08G) | |
---|---|
Position | 18 |
現在盃數 | 3,133 |
職位 | Member |
一般資料 (#8PJ92PJYJ) | |
---|---|
Position | 19 |
現在盃數 | 2,938 |
職位 | Member |
一般資料 (#8PJP0GYGY) | |
---|---|
Position | 20 |
現在盃數 | 2,782 |
職位 | Member |
一般資料 (#2QCGVYQ0V) | |
---|---|
Position | 21 |
現在盃數 | 2,772 |
職位 | Member |
一般資料 (#PQPGCJVV9) | |
---|---|
Position | 22 |
現在盃數 | 2,741 |
職位 | Member |
一般資料 (#RJGVLVCRP) | |
---|---|
Position | 23 |
現在盃數 | 2,425 |
職位 | Member |
Support us by using code Brawlify