Số ngày theo dõi: %s
#2YJ8PY0
Club en decadencia
Tiến trình Cúp qua từng thời điểm. Tổng số Cúp là tổng cộng số cúp của toàn bộ thành viên trong CLB.
+353 recently
+0 hôm nay
+43,287 trong tuần này
+6,207 mùa này
Đang tải..
Thông tin cơ bản | |
---|---|
Cúp | 1,122,928 |
Yêu cầuSố cúp cần có | 20,000 |
Phạm vi cúpPhạm vi số Cúp | 6,074 - 52,652 |
Type | Open |
Thành viên | 30 / 30 |
Hỗn hợp | |
---|---|
Thành viên | 22 = 73% |
Thành viên cấp cao | 2 = 6% |
Phó chủ tịch | 5 = 16% |
Chủ tịch | AntonixxD131 |
Số liệu cơ bản (#GUUYQLJY) | |
---|---|
Position | 1 |
Cúp | 52,652 |
Vai trò | Vice President |
Số liệu cơ bản (#2G0Y9022) | |
---|---|
Position | 5 |
Cúp | 47,162 |
Vai trò | Senior |
Số liệu cơ bản (#U2VC80PV) | |
---|---|
Position | 6 |
Cúp | 46,910 |
Vai trò | Vice President |
Số liệu cơ bản (#2C2RJ9C9J) | |
---|---|
Position | 7 |
Cúp | 45,922 |
Vai trò | Member |
Số liệu cơ bản (#8QCL2809) | |
---|---|
Position | 12 |
Cúp | 42,480 |
Vai trò | Member |
Số liệu cơ bản (#G29PU2QRG) | |
---|---|
Position | 13 |
Cúp | 42,227 |
Vai trò | Vice President |
Số liệu cơ bản (#29CRLVQQ) | |
---|---|
Position | 20 |
Cúp | 36,945 |
Vai trò | Member |
Số liệu cơ bản (#GG99Q92Y9) | |
---|---|
Position | 22 |
Cúp | 34,618 |
Vai trò | Member |
Số liệu cơ bản (#PQLQUYG) | |
---|---|
Position | 23 |
Cúp | 34,556 |
Vai trò | President |
Số liệu cơ bản (#PJ022PV8) | |
---|---|
Position | 25 |
Cúp | 28,379 |
Vai trò | Vice President |
Số liệu cơ bản (#2JVJCYPUY) | |
---|---|
Position | 28 |
Cúp | 21,048 |
Vai trò | Vice President |
Số liệu cơ bản (#RU2C8UYCG) | |
---|---|
Position | 30 |
Cúp | 6,074 |
Vai trò | Member |
Số liệu cơ bản (#8C9QGQLR9) | |
---|---|
Cúp | 38,015 |
Vai trò | Member |
Số liệu cơ bản (#PUPGYY8JG) | |
---|---|
Cúp | 38,516 |
Vai trò | Senior |
Số liệu cơ bản (#9P92GJQR) | |
---|---|
Cúp | 34,551 |
Vai trò | Member |
Số liệu cơ bản (#22P2QR89L) | |
---|---|
Cúp | 45,282 |
Vai trò | Vice President |
Số liệu cơ bản (#8Q8VL9LRQ) | |
---|---|
Cúp | 35,126 |
Vai trò | Senior |
Support us by using code Brawlify